党委中心学习组学习制度

一、为加强和规范公司党委中心组的政治理论学习，提高中心组成员的政治理论素养，及时传达学习党和国家的各项方针、政策，特制订本制度。党委中心组学习由党委办公室负责组织，每年年初按照党委安排制定年度学习计划，并结合实际抓好落实。

二、党委中心组学习活动每月至少组织一次，全年不得少于12次。有重要学习内容或学习要求应随时组织学习。学习活动由党委书记负责召集，或者党委书记委托的公司领导召集。

三、每次学习之前，要确定学习内容、形式和相关事宜，提请党委书记同意后组织实施。对需讨论交流的主题或要求作专题发言的，应提前3日通知相关参会人员。

四、党委中心组学习的重点内容：党的历史和党的基本知识、基本理论；中国特色社会主义理论体系；党的重要会议精神、决议、决定；中央领导重要讲话精神；党和国家的路线方针政策、重大决策部署及形势任务；中央、省市重要会议精神和决策部署；加强领导班子建设和提高领导干部个人能力所需的相关知识；重要的企业发展改革理论、国资国企改革政策、城投企业转型、公司经营管理理论和专业知识等。

五、党委中心组学习要注重联系实际，坚持问题导向，突出释疑答惑，促进成果转化。要形式多样，不空不虚。要把读原文、学原著、听辅导、看视频、作交流、讲心得等方式相结合，确保学习活动的实效性。

六、党委中心组成员要提高参与学习的自觉性，坚持自学与参加中心组学习相结合，积极开展学习交流，认真撰写学习心得，提高政治素养和领导能力。凡要求发言或心得交流的，发言人应准备书面发言提纲和书面心得体会材料，会后提交相关部门。

七、参加党委中心组学习的人员为公司党委班子成员、公司副总经理及高层管理人员、各部门和下属公司主要负责人。必要时根据党委书记意见，可扩大学习参会范围。

八、建立党委中心组学习记录，中心组成员也要建立个人学习笔记。同时建立学习考勤制度，无特殊情况，中心组学习成员必须按时参加学习，因事（病）不能参加的要向组长请假。